南京诚志组织班组员工开展心理赋能培训
发布日期：
2025年09月30日
为响应国家应急管理部《化工安全心理建设指南》中强化员工心理预警能力的要求，进一步提升一线员工的心理韧性，降低生产中的情绪化反应，强化团队应急协作能力，2025年9月18日、22日、26日，南京诚志清洁能源有限公司（以下简称“南京诚志”）分三批组织班组员工开展心理赋能培训，共计178名班组员工参加了培训。
此次培训特邀EAP专家导师何笑飞现场授课，课程围绕“心理赋能+团队激活”，通过针对性培训内容，包括团队融合训练、心理适应技巧、主动沟通策略，并搭配心理成长游戏和OH卡体验互动，帮助员工提升心理韧性，改善沟通模式，增强团队归属感，从而减少内部消耗，激活团队动能，最终实现“个人适应力提升-团队协作优化-组织效能增强”的良性循环，为企业应对变革提供坚实的心理支撑。
此次培训不仅是南京诚志落实“以人为本、荟萃精英”人才理念的具体举措，更是推进企业职业健康安全管理体系建设的重要实践。未来，南京诚志将继续加强员工的人文关怀，关注员工心理健康动态，通过多种方式为员工提供全方位的心理支持和帮助，让每一位员工都能在健康状态中实现个人价值与企业发展的同频共振。
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诚志股份有限公司(股票代码：000990)，成立于1998年10月，管理总部位于北京，是以清洁能源化工为核心产业的国有控股高科技实业集团。
诚志股份全资子公司——南京诚志清洁能源有限公司成立于2003年9月，位于江苏省南京江北新材料科技园，注册资本36.85亿元人民币，占地54公顷，分三期建设多套生产装置。
南京诚志是国内清洁能源领域领先的工业气体及基础化工原料综合运营商，专业生产和经营氢气、一氧化碳多种气体，联产甲醇、烯烃、丁辛醇等产品，产品主要供应给南京江北新区及周边企业。公司始终坚持创新，不断探索对传统能源的节约和环保型再利用，生产装置和工艺技术先进，成为园区乃至国内节能减排、发展循环经济的典范，在南京江北新区形成了以南京诚志联合装置为龙头的“优化资源配置、分享合作共赢”的互补型产业链。
供稿：南京诚志
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